Burnout: a consequência do estresse crônico no trabalho

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Em maio deste ano, a Organização Mundial da Saúde (OMS) reconheceu a Síndrome Burnout como uma doença, sendo incluída na Classificação Internacional de Doenças (CID 11).

Após o anúncio, a doença começou a ser debatida ainda mais nas grandes mídias, esclarecendo a população que, assim, pode ser instruída, cada vez mais, sobre a doença, que é responsável por uma parte dos afastamentos do trabalho.

A doença é uma das preocupações de gestores, principalmente de ambientes corporativos, em razão das longas jornadas de trabalho com pouco descanso, turnos alternados e ritmos intensos.

Mas, afinal, o que é a Síndrome de Burnout e como essa doença pode afetar o ambiente laboral?

O “Burnout” ou esgotamento profissional caracteriza-se por um estado de alta-tensão emocional causado pelo trabalho desgastante, o que ocasiona uma sensação de cansaço devastador, irritação e estresse prolongado no trabalho.
Acúmulo de tarefas, cobranças excessivas, perfeccionismo e foco no trabalho como fonte exclusiva de prazer levam ao esgotamento físico e mental. Reconheça os sinais da Síndrome de burnout e aja antes de acabar exaurida.

É como se o corpo e a mente colocassem um ponto-final: “Agora, chega!” Um cansaço devastador revela falta absoluta de energia. Todas as reservas estão esgotadas. No trabalho, a pessoa, antes competente e atenciosa, liga o “piloto automático”. No lugar da motivação, surge irritação, falta de concentração, desânimo, sensação de fracasso. Esses são indícios de uma doença cruel e de difícil diagnóstico que avança nos hospitais, nas empresas, nas escolas… A Síndrome de Burnout decorre de estresse prolongado no trabalho.

Os sintomas de exaustão mental e física que resultam no quadro de “Burnout” podem ser notados no dia a dia do ambiente laboral. Observar o comportamento dos colegas de trabalho ou dos funcionários pode ajudar a identificar os aspectos mais comuns dessa doença. São eles:

• Ausências no trabalho;
• Agressividade;
• Isolamento;
• Mudanças bruscas de humor;
• Irritabilidade;
• Dificuldade de concentração;
• Lapsos de memória;
• Ansiedade.

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Diferencial do tratamento na Estância Bela Vista

• Metodologia única, com resultados surpreendentes;
• Cada tratamento é analisado pela equipe terapêutica de forma individualizada;
• Os pacientes têm acesso aos meios de comunicação diariamente, inclusive “internet”, sempre monitorados por um profissional;
• Durante as visitas, as famílias recebem uma orientação psicológica e, também, podem acompanhar a evolução do paciente;
• Ressocialização constante com saídas terapêuticas supervisionadas.

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